animations participatives (haute saone)

Ingénieur / Ingénieure thermique

Emploi

Crèche, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Responsable du Pôle Chaleur Renouvelable Vous souhaitez mettre votre expertise au service d'un secteur en développement : la transition énergétique ? Rejoignez-nous ! Pourquoi ce poste peut vous intéresser ? - Vous êtes convaincu(e) des enjeux de la transition écologique et souhaitez y contribuer activement. - Vous recherchez un poste à la fois stratégique, managérial et opérationnel. - Vous attachez de l'importance à la qualité et au sens de votre travail, au sein d'une structure à taille humaine. - Vous valorisez l'autonomie tout en valorisant le travail collaboratif. - Vous souhaitez un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, dans un environnement dynamique et en plein développement. Vos missions : Dans le cadre d'un remplacement de poste et de la création d'un Pôle d'innovation sur la géothermie de surface et la chaleur renouvelable (biomasse, solaire, chaleur fatale). Vous assurerez la responsabilité du pôle de compétences dédié à la chaleur renouvelable directement rattaché à la direction. Plus concrètement : Responsabilités d'encadrement : - Encadrer et animer l'équipe du Pôle thermique (4 personnes). - Participer à la vie de l'organisme et aux réunions[...]

Responsable de la relation clientèle

Emploi

Lamentin, 97, Guadeloupe, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Nous recherchons un.e Formateur.rice en relation client pour intervenir en Guadeloupe dans le cadre de formations dédiées à nos apprentis en Relation Client. Le.la candidat.e sera responsable de la conception et de l'animation de modules pédagogiques visant à développer les compétences en relation client des apprenants. Le poste nécessite une expertise en gestion de la relation client, ainsi qu'une expérience significative en plateau d'appel. Le.la Formateur.rice devra susciter l'intérêt des participants, favoriser les échanges et adapter ses méthodes pédagogiques aux besoins spécifiques des groupes. En tant que professionnel indépendant, le.la candidat.e aura la flexibilité de gérer son emploi du temps et de choisir les modalités d'intervention selon les attentes du centre de formation. Ce rôle joue un rôle clé dans l'amélioration des compétences des participants[...]

Responsable de la relation clientèle

Emploi

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Nous recherchons un.e Formateur.rice en relation client pour intervenir en Guadeloupe dans le cadre de formations dédiées à nos apprentis en Relation Client. Le.la candidat.e sera responsable de la conception et de l'animation de modules pédagogiques visant à développer les compétences en relation client des apprenants. Le poste nécessite une expertise en gestion de la relation client, ainsi qu'une expérience significative en plateau d'appel. Le.la Formateur.rice devra susciter l'intérêt des participants, favoriser les échanges et adapter ses méthodes pédagogiques aux besoins spécifiques des groupes. En tant que professionnel indépendant, le.la candidat.e aura la flexibilité de gérer son emploi du temps et de choisir les modalités d'intervention selon les attentes du centre de formation. Ce rôle joue un rôle clé dans l'amélioration des compétences des participants[...]

Responsable de la relation clientèle

Emploi

Pointe-à-Pitre, 97, Guadeloupe, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Nous recherchons un.e Formateur.rice en relation client pour intervenir en Guadeloupe dans le cadre de formations dédiées à nos apprentis en Relation Client. Le.la candidat.e sera responsable de la conception et de l'animation de modules pédagogiques visant à développer les compétences en relation client des apprenants. Le poste nécessite une expertise en gestion de la relation client, ainsi qu'une expérience significative en plateau d'appel. Le.la Formateur.rice devra susciter l'intérêt des participants, favoriser les échanges et adapter ses méthodes pédagogiques aux besoins spécifiques des groupes. En tant que professionnel indépendant, le.la candidat.e aura la flexibilité de gérer son emploi du temps et de choisir les modalités d'intervention selon les attentes du centre de formation. Ce rôle joue un rôle clé dans l'amélioration des compétences des participants[...]

Responsable de la relation clientèle

Emploi

Morne-à-l'Eau, 97, Guadeloupe, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Nous recherchons un.e Formateur.rice en relation client pour intervenir en Guadeloupe dans le cadre de formations dédiées à nos apprentis en Relation Client. Le.la candidat.e sera responsable de la conception et de l'animation de modules pédagogiques visant à développer les compétences en relation client des apprenants. Le poste nécessite une expertise en gestion de la relation client, ainsi qu'une expérience significative en plateau d'appel. Le.la Formateur.rice devra susciter l'intérêt des participants, favoriser les échanges et adapter ses méthodes pédagogiques aux besoins spécifiques des groupes. En tant que professionnel indépendant, le.la candidat.e aura la flexibilité de gérer son emploi du temps et de choisir les modalités d'intervention selon les attentes du centre de formation. Ce rôle joue un rôle clé dans l'amélioration des compétences des participants[...]

Responsable de la relation clientèle

Emploi

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Nous recherchons un.e Formateur.rice en relation client pour intervenir en Guadeloupe dans le cadre de formations dédiées à nos apprentis en Relation Client. Le.la candidat.e sera responsable de la conception et de l'animation de modules pédagogiques visant à développer les compétences en relation client des apprenants. Le poste nécessite une expertise en gestion de la relation client, ainsi qu'une expérience significative en plateau d'appel. Le.la Formateur.rice devra susciter l'intérêt des participants, favoriser les échanges et adapter ses méthodes pédagogiques aux besoins spécifiques des groupes. En tant que professionnel indépendant, le.la candidat.e aura la flexibilité de gérer son emploi du temps et de choisir les modalités d'intervention selon les attentes du centre de formation. Ce rôle joue un rôle clé dans l'amélioration des compétences des participants[...]

Responsable de la relation clientèle

Emploi

Gourbeyre, 97, Guadeloupe, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Nous recherchons un.e Formateur.rice en relation client pour intervenir en Guadeloupe dans le cadre de formations dédiées à nos apprentis en Relation Client. Le.la candidat.e sera responsable de la conception et de l'animation de modules pédagogiques visant à développer les compétences en relation client des apprenants. Le poste nécessite une expertise en gestion de la relation client, ainsi qu'une expérience significative en plateau d'appel. Le.la Formateur.rice devra susciter l'intérêt des participants, favoriser les échanges et adapter ses méthodes pédagogiques aux besoins spécifiques des groupes. En tant que professionnel indépendant, le.la candidat.e aura la flexibilité de gérer son emploi du temps et de choisir les modalités d'intervention selon les attentes du centre de formation. Ce rôle joue un rôle clé dans l'amélioration des compétences des participants[...]

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Hérouville-Saint-Clair, 14, Calvados, Normandie

Dans le cadre de son projet de développement des compétences pédagogiques et des pratiques éducatives, l'Association Départementale des Francas du Calvados recherche un/une coordinateur/coordinatrice pédagogique. Ce poste s'inscrit dans l'équipe de coordination départementale cadre de l'association. Impliqué(e), vous témoignez d'une posture éthique (exemplarité, professionnalisme) et d'un sens des responsabilités. Vous partagez les valeurs éducatives, sociales et culturelles de notre projet associatif. Vous savez faire preuve d'autonomie et d'une capacité de priorisation forte au regard des objectifs fixés et dans le cadre d'une proche collaboration avec la direction départementale, les différents responsables de sites et les partenaires de l'association. A l'aise dans l'animation de projets et de formation supérieure, vous bénéficiez d'une expérience significative au sein de mouvements d'éducation populaire notamment dans le cadre de développement de projets innovants. Principales missions : - Coordonner, piloter et animer la mise en œuvre d'un projet collaboratif inter-associatifs et inter-institutionnels - Coordonner, dynamiser et soutenir les projets éducatifs[...]

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

GRDF, la Fondation FACE et Oméga lancent la nouvelle promotion CIVIGAZ, dispositif de lutte contre la précarité énergétique en lien avec la sécurité gaz, destiné aux ménages modestes, via des visites à domicile et des animations/informations collectives réalisées par des volontaires en service civique et par des médiateurs. Dans ce cadre, FACE ALSACE recrute/mobilise un.e médiateur.trice à temps plein pour une durée de 12 mois. Le programme est porté sur chaque territoire par une équipe locale au sein de la structure porteuse, et qui se compose d'un coordinateur, d'un médiateur, et de volontaires en service civique. Sous la supervision du/de la coordinateur.trice territorial.e, le/la médiateur.trice participera à la mise en œuvre opérationnelle du projet CIVIGAZ. Les principales missions seront : - Organisation logistique des visites à domicile et animations collectives (ateliers, stands). - Développement de partenariats locaux pour mobiliser les habitants et faciliter les interventions. - Sensibilisation des habitants à la sécurité intérieure gaz et à la maîtrise de l'énergie, notamment via le porte-à-porte. - Animation d'ateliers sur la maîtrise de l'énergie. - Encadrement[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Eu, 76, Seine-Maritime, Normandie

La Communauté de Communes des Villes Sœurs recherche : Animateurs(trices) d'Accueil de Loisirs Sans Hébergement pour ses ALSH Extrascolaires d'automne 2025 (du 20 au 31 octobre 2025). Des dates de préparations sont également à prévoir dès le 27 septembre. Contrat à la vacation à hauteur de 90€ brut par jour (diplômés). Le candidat devra être diplômé du BAFA ou équivalent ou stagiaire et sera placé sous la responsabilité du service Enfance Jeunesse de la Communauté de Communes. Il aura à charge l'animation en accueil de loisirs sans hébergement de mineurs de 3 à 13 ans. Ses missions : - Adhérer aux orientations éducatives de la CCVS ; - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du projet pédagogique de l'ALSH ; - Appliquer et faire appliquer la réglementation en vigueur en matière d'encadrement, de sécurité et d'hygiène ; - Être garant de la sécurité physique et affective des enfants accueillis ; - Elaborer, mettre en œuvre des projets d'animation en lien avec les objectifs du projet pédagogique, en assurer le suivi et l'évaluation ; - Remplir les différentes tâches administratives (inscriptions,[...]

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi Tourisme - Loisirs

Teil, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Contexte du recrutement : Le centre socioculturel les CLEFS est agréé par la CAF 07. Le centre socioculturel doit remplacer sa directrice dans le cadre de son congé maternité. Le remplacement vise à enclencher la dynamique du projet social 2026/2029. Le centre socioculturel est dans une phase d'ancrage et de continuité, le rôle du directeur.ice sera de soutenir la consolidation de la dynamique. Il/elle devra accompagner les bénévoles et les 10 salarié.es dans ce sens en lien avec les membres du bureau. Il/elle devra assurer la gestion courante de l'association. L'environnement des CLEFS nécessite une bonne connaissance du monde associatif et de son environnement partenarial. Dans le cadre d'un remplacement de 6 mois, le centre socioculturel recrute à partir de novembre 2025 : Une directrice ou un directeur de Centre social Missions : - Le/la directeur/directrice veille à la mise en œuvre des projets et au respect des orientations du Conseil d'administration de l'association - Il/elle met en œuvre le projet social - Il/elle anime l'équipe salariée et la gouvernance (bureau et conseil d'administration) - Il/elle cultive la dynamique participative au sein du centre[...]

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Denis-en-Val, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Encadrer et animer un groupe d'enfants : - Garantir la sécurité physique, morale et affective des jeunes sur les différents temps de vie quotidienne. - Participer impérativement aux réunions de préparation d'équipe - Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet pédagogique en référence aux orientations éducatives de la commune - Proposer, préparer et mener des activités suivant une thématique et un fil rouge conducteur. Qualités recherchées : - Esprit positif et dynamique - Prise d'initiative et autonomie - Force de proposition - Capacité d'écoute et d'adaptation - Disponibilité - Réactivité. Expérience souhaitée Majeur au premier jour de travail

Agent / Agente de traitement des déchets

Emploi Administrations - Institutions

Buding, 57, Moselle, Grand Est

Dans le cadre l'évolution du Service Prévention et Gestion des déchets afin de venir renforcer les équipes supports et compléter le pôle prévention, l'Arc Mosellan recherche un ou une chargé de mission déchet. Objectif fondamental du poste : Le chargé de mission déchets est l'« Ambassadeur » CCAM sur le territoire de l'Arc Mosellan. A chaque rencontre, il est capable d'assurer un premier niveau de réponse y compris sur les tarifications (aux usagers, communes, associations, entreprises). Il va à la rencontre des usagers : les professionnels dans le cadre de la Redevance Spéciale Incitative, les habitants et les communes dans le cadre du compostage partagé, les associations et autres acteurs du territoire selon les futures actions du Plan Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés. Missions ou activités "Animateur" prévention : Co-construction d'actions de prévention à destination des acteurs locaux - Dans le cadre du Plan Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés : - Préparation de supports et du calendrier d'actions selon les acteurs - Prises de contacts et relances des acteurs concernés - Organisation / animation - Reporting et statistiques[...]

Animateur / Animatrice de vente

Emploi Alimentation - Supérette

Baie-Mahault, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Valorisez les savoir-faire locaux et pilotez un rayon traiteur orienté qualité, production et service Pourquoi ce recrutement ? Notre client souhaite structurer et dynamiser son rayon traiteur en intégrant un responsable capable de piloter la production interne, de développer une offre qualitative et de tisser des partenariats avec des prestataires locaux. Vos missions Au coeur du magasin, vous prenez en charge l'ensemble des activités du rayon traiteur, de l'organisation de la production à la gestion de la performance : - Production : Superviser et participer à la fabrication des plats, en veillant à la qualité, à la régularité et à l'attractivité de l'offre. - Développement de l'offre : Mettre en place et suivre des partenariats avec des prestataires locaux pour enrichir la gamme traiteur, en cohérence avec les attentes clients. - Gestion des stocks et approvisionnements : Anticiper les besoins, suivre les commandes et garantir la disponibilité des matières premières. - Suivi du compte d'exploitation : Piloter les indicateurs de gestion (marge, casse, démarque), optimiser les coûts et garantir la rentabilité du rayon. - Organisation du travail : Construire[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Castelnau-le-Lez, 34, Hérault, Occitanie

Sous l'autorité du chef de service des accueils de loisirs et de l'action jeunesse, vous organiserez, coordonnerez la gestion administrative, matérielle et humaine d'un ALP et d'un ALSH. Vous participerez également à certains temps d'animation à destination des enfants. Vous serez garant de la mise en œuvre du projet pédagogique et force de proposition quant à son évolution, si besoin. Vos missions seront réalisées en lien permanent avec votre hiérarchie et la coordinatrice des accueils de loisirs. Missions principales : - Mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec les orientations politiques de la ville, - Elaboration, coordination et animation des activités auprès des enfants, - Encadrement des équipes d'animateurs, - Développement des partenariats et relations avec les familles, - Gestion administrative, financière et matérielle des structures, - Garant de l'application des règles d'hygiène et de sécurité Compétences requises : - Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leurs services, - Connaissance du « public » enfant, - Management d'équipes d'animation, - Normes HACCP et réglementation ERP / ACM appréciées, - Expérience de la[...]

Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Emploi Enseignement - Formation

Forbach, 57, Moselle, Grand Est

POSTE A POURVOIR : - Intitulé : Assistant administratif et médiateur culturel (H/F) - Type contrat : CDD renouvelable - Catégorie - Contractuel catégorie Hors A - Quotité : 100% - Temps complet - 37h30/semaine - Lieu d'exercice : Forbach - Congés : 25 jours de congés payés légaux + 20 jours d'ARTT + 2 jours de fractionnement pour un 100% sur une année complète - Salaire : Entre 1831€ brut/mois et 1974€ brut/mois selon profil et expériences MISSIONS DU POSTE : MISSION 1 : Appui à l'administration et gestion du tiers-lieu - Traitement administratif de dossiers : prise de rendez-vous, rédaction de courriers, notes et comptes-rendus, classement des dossiers, saisie de documents ou du budget. - Accueil des visiteurs et partenaires, gestion de l'organisation des agendas, suivi des fiches d'émargement et d'évaluation. - Préparation et suivi des réunions de travail et événements. - Appui au montage et suivi de dossiers de subvention et partenariats. MISSION 2 : Médiation culturelle notamment autour de la Micro-Folie - Animer des séances de médiation auprès de différents publics, en particulier scolaires. - Adapter les contenus aux besoins pédagogiques (parcours éducatifs, projets[...]

Maître / Maîtresse de maison familiale

Emploi Sécurité - gardiennage

Saint-Jory-de-Chalais, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Et si votre métier consistait à faire vivre une maison pleine de vie et de liens ? CetteFamille est une alternative humaine et chaleureuse aux EHPAD, où le quotidien se vit ensemble, dans une ambiance familiale. Ici, chaque colocataire trouve sa place, et chaque moment devient une occasion de créer du lien. Le/la Responsable de Maison (RM) est le membre clé d'une colocation senior CetteFamille. Son rôle ? Faire de cette maison un véritable "chez soi" pour chacun. Être responsable de maison chez CetteFamille, c'est : - Une mission de cœur - Être le pilier de la maison - Animer et organiser les moments du quotidien - Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants Nous cherchons des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation. Missions principales : 1. Coordination du quotidien - Accompagnement auprès de personnes âgées dans les gestes du quotidien Animations & Vie sociale : - Organisation et participation aux animations (potager ou ateliers créatifs) pour stimuler les colocataires - Accueil des nouveaux colocataires et accompagnement dans leur intégration. -[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Culturel de Fontlozier recrute un.e directeur/directrice d'ACM polyvalent.e en CDI à temps partiel annualisé (90 %). Le poste comprend une répartition du temps de travail : - Accueil de loisirs (mercredis et vacances scolaires) : 60% du temps de travail - Accueil du public au sein de la structure : 30% du temps de travail - Actions familles/parentalité : 10% du temps de travail Sous la responsabilité du responsable d'équipement et du Conseil d'Administration, vous assurez en autonomie la direction de l'Accueil de Loisirs et participez à la vie du Centre Culturel. Vous êtes garant du bon fonctionnement de l'ALSH, de la qualité de l'accueil des familles et du développement d'actions collectives. Vous contribuez également, en lien avec le responsable d'équipement, aux projets EVS et aux démarches d'« aller-vers » menées sur le quartier. Missions principales 1. ALSH : - Assurer, en autonomie, la direction complète de l'Accueil de Loisirs (6-12 ans) : élaboration du projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif, conformité réglementaire auprès de la DRAJES, sécurité physique, affective et morale des enfants. - Planifier, organiser et évaluer les temps[...]

Animateur(trice) en Hygiène Sécurité Environnement (HSE)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Brou, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

L'entreprise qui recrute Société industrielle, l'entreprise affirme ses engagements en matière de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE). Dans une logique d'amélioration continue et de structuration, elle souhaite renforcer son équipe et recherche un Coordinateur HSE H/F. Entreprise dynamique et à taille humaine, elle valorise la proximité, l'autonomie et la réactivité. Elle place la sécurité, la qualité et le respect de l'environnement au cœur de ses priorités. Descriptif du poste Rattaché(e) au Responsable QSE, vous jouez un rôle clé dans la consolidation et le développement de la politique Hygiène, Sécurité et Environnement de l'entreprise. Votre action couvre à la fois la prévention des risques, l'animation sécurité au quotidien et la mise en conformité réglementaire. Vos missions principales : Santé & Sécurité * Mettre à jour les évaluations des risques (Document Unique, risques chimiques), * Piloter les actions de prévention et participer aux enquêtes accidents, * Animer la démarche sécurité sur le terrain à travers audits et sensibilisation. Environnement * Assurer la veille réglementaire, * Suivre la gestion des déchets et contribuer[...]

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi Administrations - Institutions

Maen Roch, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Située aux portes de la Bretagne et de la Normandie, la Communauté de Communes Couesnon Marches de Bretagne compte 15 communes, pour près de 22 000 habitants et 150 agents. Bénéficiant d'une position géographique stratégique, l'EPCI est située sur la route de Saint-Malo et du Mont-Saint-Michel, à quinze minutes de Fougères, une demie heure de Rennes et une heure de Caen. La communauté de communes recrute : Pour son centre de loisirs multi sites LES P'TITS GALLOS, Saint-Etienne-en-Coglès, Saint-Hilaire-des-Landes, Saint-Germain-en-Coglès, Montours - 1 poste en contrat à durée déterminé de 1 an à compter du 1er janvier 2026 jusqu'au 31 décembre 2026 sur une durée de travail hebdomadaire de 21 heures annualisées ; - Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, 1 poste en contrat à durée déterminé de 4 à 5 mois à compter du 15 décembre 2025 sur un cycle de travail annualisé ; La date de prise de poste pourrait être avancée selon les nécessités de service. Les Horaires de travail varieront selon les périodes : - SEMAINE SCOLAIRE o mardi de 13h45 à 16h15 o Mercredi 7h -17h ou 8h30 -18h30 - SEMAINE VACANCES o Tous les jours 7h -17h ou 8h30 -18h30 - DANS L'ANNEE :[...]

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Ferté-Saint-Aubin, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Le poste est placé sous la responsabilité de la coordinatrice périscolaire, au sein du service Enfance-Jeunesse et de la direction de l'Education. Missions : - Participation aux réunions d'équipe, à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet pédagogique en référence au projet Educatif de la Ville - Préparation et mise en œuvre des activités adaptées au public sur les différents temps périscolaires et extrascolaires (maternelles, élémentaires, maison des jeunes) - Animation d'un groupe d'enfants - Application des règles d'hygiène et de sécurité dans les activités - Communication avec les familles et accueil du public Profil : Expérience professionnelle auprès des enfants Connaissance du fonctionnement des collectivités et des différents acteurs du domaine de la jeunesse Connaissance de la réglementation en vigueur de la DRAJES Qualités relationnelles (écoute, dialogue) Capacité d'adaptation et polyvalence Autonomie, disponibilité et force de proposition Capacité à planifier et à anticiper Discrétion professionnelle et devoir de réserve Sens du service public Diplôme requis : BAFA ou équivalent (complet ou en cours) exigé Conditions de travail : Poste[...]

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jeannet, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Activités principales et missions : - Mettre en œuvre des activités d'animation dans le secteur périscolaire - Concevoir et coordonner des projets d'activités socio-éducatives, culturelles et de loisirs, - Participer à la conception du projet d'animation de la collectivité - Accueillir et animer des groupes d'enfants en activités éducatives - Participer à l'encadrement des enfants pendant la pause méridienne, les accueils du soir et l'extrascolaire. - Identifier, recenser besoins et attentes des enfants - Encadrement et accompagnement des jeunes du Club Ados des Baous (11-17 ans) - Assister le responsable du Club Ados des Baous Compétences requises : Savoir-faire : - Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis ; - Construire et développer une démarche coopérative de projet ; - Organiser des événements ; - Respecter et s'adapter aux spécificités de chaque enfant et favoriser son développement personnel ; - Être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public ; - Impulser et dynamiser l'esprit de groupe en posant un cadre rassurant et sécurisant. - Mettre en forme et faciliter le projet du groupe ; - S'adapter à la diversité sociale et culturelle du[...]

Assistant / Assistante de production spectacle

Emploi

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

CONTEXTE Nous recrutons une personne en charge de la coordination du festival Soïo Mundo et du réseau des pratiques artistiques du CMTRA, en remplacement de congé maternité. Afin d'assurer la continuité des missions et de préparer activement l'édition 2026 du festival, le/la salarié-e jouera un rôle essentiel dans la mise en œuvre du festival ainsi que dans l'animation du réseau régional, en lien avec l'équipe permanente du CMTRA, son CA et les partenaires. FONCTIONS ET TÂCHES Sous la responsabilité du Conseil d'Administration et du Bureau, en lien étroit avec la coordinatrice générale, le/la salarié-e effectuera les missions suivantes : - Coordonner le festival "Soïo Mundo" La troisième édition de Soïo Mundo aura lieu du 2 au 5 juillet 2026 au Parc Blandan (Lyon). Il est organisé en collaboration étroite avec la chargée de production et de communication, la régisseuse générale, et la commission festival du CMTRA. (https://soiomundo.fr) - Piloter la mise en œuvre générale de l'événement (orientations et format du festival, partenariats stratégiques, suivi des étapes de réalisation avec les équipes.) - Élaborer et suivre le budget du festival, assurer le suivi des demandes[...]

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Dans le cadre d'un congé maternité, nous recherchons un Animateur Petite Enfance (H/F). Partage du temps de travail entre deux types d'accueil : - Halte Garderie (0/3 ans) : Veiller au bien être et à l'éveil de chaque enfant en respectant ses besoins (activités, soins), écouter et accompagner les familles (transmission), participer au nettoyage et désinfection du mobilier. - Périscolaire, mercredi loisirs et accueil de loisirs vacances (3/6ans) : Mise en place d'activités diverses (sportives, créatives, .) adaptées à chaque enfant, assurer la sécurité du groupe, participation à certaines sorties extérieures. Profil : Dynamisme, capacité d'adaptation et ponctualité. Poste à temps plein 35h/semaine du Lundi au Vendredi. Amplitude maximale : 7h00 - 18h30 variable selon les jours. Horaire coupé 1 jour/semaine. Poste à pourvoir dès que possible.

Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Emploi Social - Services à la personne

-, 75, Paris, Île-de-France

Le Palais de la Femme, situé au 94, rue de Charonne - Paris 11e, est un établissement dédié à la prévention de l'exclusion sociale et à l'insertion, Ce dispositif offre la possibilité à des personnes et familles hébergées en hôtel social qui n'ont pas les moyens d'y cuisiner, de préparer leurs repas. La cuisine partagée permet également de créer du lien, de rompre l'isolement des personnes et d'orienter les bénéficiaires vers d'autres services et partenaires selon leurs besoins. Lancé en janvier 2020 avec l'ouverture d'une cuisine partagée au sein du Palais de la Femme, le dispositif se développe dès 2021 : > Une cuisine fixe est implantée au 11e arrondissement, > Un camion aménagé en espace de cuisine est au plus près des hôtels. Missions : 1. Accueil et accompagnement des bénéficiaires : - Participer à l'accueil et à l'inscription ; - Être un interlocuteur de proximité ; - Veiller au respect du règlement de fonctionnement et au bon usage des espaces ; - Co-animer des temps collectifs conviviaux et des ateliers thématiques. 2. Organisation logistique et fonctionnement des cuisines : - Assurer l'approvisionnement alimentaire hebdomadaire; - Gérer le matériel de cuisine[...]

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Administrations - Institutions

-, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

MISSIONS PRINCIPALES : Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique des ACM ; Participe à l'éveil des enfants dans un environnement agréable et sécurisant ; Être garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants. ACTIVITÉS: Participer à la programmation des animations en cohérence avec les groupes d'âge et le projet pédagogique ; Concevoir et mettre en forme des supports d'information et de présentation des activités ; Coordonner différents temps d'animation ; Répertorier le matériel nécessaire aux projets ; Animer des activités socio-éducatives et encadrer les enfants dans le respect de règles de sécurité ; Animer, construire et maintenir la dynamique de groupe ; Sensibiliser et/ou accompagner les adolescents accueillis aux règles de sécurité, à la citoyenneté et à la vie collective ; Surveiller activement les enfants pendant les temps d'activités et transports ; Participer à l'aménagement et au maintien de l'hygiène et de la sécurité des locaux et des espaces d'activités ; Participer à l'animation de l'équipe d'animateurs ; Participer à l'évaluation des projets d'animation. -[...]

Manager en restauration rapide

Emploi Restauration - Traiteur

Marzy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le manager assiste le directeur de l'établissement dans ses différentes tâches en supervisant et coordonnant les activités du restaurant. Il est le garant de l'image BURGER KING ®. Ses principales missions : Service Client - Le manager doit s'assurer de la satisfaction de la clientèle et d'une bonne qualité de service dans un délai raisonnable. - Il doit contrôler la fluidité de la prise de commande et la rapidité du service. - Il doit veiller à fidéliser au mieux la clientèle et mener des actions correctives faisant face aux commentaires des clients. - Opérationnel sur le terrain, le manager est très présent dans la cuisine, au comptoir et dans la salle afin d'aider ses équipiers si nécessaire et limiter le temps d'attente des clients. Gestion opérationnelle Le manager gère le quotidien du restaurant dans le respect des normes BURGER KING®. - Il participe et s'assure de l'application des procédures d'ouverture et de fermeture du restaurant. - Il est garant de la bonne application des indicateurs de qualité et met en place des actions correctives si nécessaire. - Il fait respecter les normes d'hygiène et de sécurité BURGER KING®. - Il veille à la bonne utilisation et au[...]

Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Emploi Administrations - Institutions

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Missions et activités principales Médiation de terrain : Veille territoriale : Au travers des échanges avec le public, vous participez à l'identification des besoins, problématiques ou de toute information susceptible de permettre une meilleure action des services publics. Vous informez et orientez le public vers les dispositifs et structures adaptés, accompagnement physique si nécessaire. Vous mobilisez les habitants afin de leur permettre de s'impliquer dans des projets portés par la Ville du Havre et ses partenaires. Travail en réseau : Vous contribuez à la constitution d'un réseau, établissement de contacts réguliers informels et formels, avec les partenaires institutionnels, associatifs et le tissu économique. Vous participez à la coopération au sein des différents services municipaux (enfance, jeunesse, .) intervenant dans l'équipement pour mettre en place des projets. Outils de communication au service de la médiation : Vous diffusez des informations et des supports de communication sur le territoire. Vous établissez une communication de terrain avec les habitants, associations, établissements scolaires, commerçants.. Animation locale : Vous participez à l'élaboration,[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Enseignement - Formation

Val-de-Reuil, 27, Eure, Normandie

2 POSTES PROPOSÉS EN CDI 1 POSTE PROPOSÉ EN CDD RENFORT DE 6 MOIS --- Au sein du service éducation citoyenneté, vous participez à l'acquisition des savoir-être, de l'autonomie et de la citoyenneté pour faciliter l'insertion sociale et professionnelle des volontaires (jeunes de 17-25 ans) en encadrant leurs activités. Concrètement, votre poste consiste à : - Veiller sur les volontaires (accueil, accompagnement, transport) de jour comme de nuit et à leur assiduité en maintenant le cadre structurant de l'EPIDE, - Encadrer la vie collective des volontaires dont les travaux d'entretien collectif (TEC) et participer aux temps de cohésion, - Suivre les activités des volontaires et veiller à leur assiduité, - Participer à la dimension éducative en assurant des entretiens de remédiation avec les volontaires, - Animer des séquences pédagogiques relatives à l'acquisition des compétences sociales et citoyennes en vous appuyant sur le référentiel commun, - Participer à l'encadrement et/ou animer des activités sportives, culturelles et artistiques, - Participer à l'évaluation de leur autonomie, - Renseigner le logiciel interne de suivi des volontaires dans votre champ de compétences. Vos[...]

Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Caussade, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Dans un établissement d'enseignement secondaire, l'agent recruté sera chargé d'organiser, animer et accompagner l'équipe en charge de la maintenance de niveau 1 en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. Ses missions seront les suivantes: - Pilotage et animation de l'équipe chargée de la maintenance: - Proposer une organisation de l'équipe au Responsable entretien général et maintenance - Elaborer les emplois du temps et assurer la gestion des tâches quotidiennes d'encadrement (planning, priorité des tâches, formation, absences.) en tenant compte des équipes en place et du rythme scolaire - Coordonner les taches/interventions des agent.es, transmettre les consignes et veiller à leur application - Repérer les dysfonctionnements, proposer des améliorations, en rendre compte au Responsable entretien général et maintenance - Contribuer à la formation des agent.es - Prévenir, repérer et réguler les conflits - Rédiger des rapports d'incidents - Evaluer les agent.es - Gestion des moyens techniques de l'équipe de maintenance: - Définir les besoins en matériels et produits - S'assurer des bonnes conditions d'utilisation des produits (fiches techniques, fiches de données[...]

Assistant / Assistante à la direction d'un restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

Cosne-Cours-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le manager H/F assiste le directeur de l'établissement dans ses différentes tâches en supervisant et coordonnant les activités du restaurant. Il est le garant de l'image BURGER KING . Ses principales missions : Service Client - Le manager doit s'assurer de la satisfaction de la clientèle et d'une bonne qualité de service dans un délai raisonnable. - Il doit contrôler la fluidité de la prise de commande et la rapidité du service. - Il doit veiller à fidéliser au mieux la clientèle et mener des actions correctives faisant face aux commentaires des clients. - Opérationnel sur le terrain, le manager est très présent dans la cuisine, au comptoir et dans la salle afin d'aider ses équipiers si nécessaire et limiter le temps d'attente des clients. Gestion opérationnelle Le manager H/F gère le quotidien du restaurant dans le respect des normes BURGER KING. - Il participe et s'assure de l'application des procédures d'ouverture et de fermeture du restaurant. - Il est garant de la bonne application des indicateurs de qualité et met en place des actions correctives si nécessaire. - Il fait respecter les normes d'hygiène et de sécurité BURGER KING. - Il veille à la bonne utilisation et[...]

Conseiller(ère) principal(e) d'éducation (CPE)

Emploi Agriculture - Sylviculture

Rochefort-Montagne, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le LPA de Rochefort-Montagne (63) à 30 km de Clermont-Ferrand, recrute un Conseiller Principale d'Education H/F. - Organiser et coordonner la vie scolaire - Participer à l'élaboration de la politique de vie scolaire de l'établissement - Organiser et superviser les conditions de vie des jeunes dans l'établissement - Assurer l'organisation et la gestion du temps et des activités des élèves à chaque fois qu'ils ne sont pas sous la responsabilité d'un membre des équipes pédagogiques - Organiser le contrôle des effectifs, de l'assiduité et de la ponctualité des élèves et étudiants - Collaborer avec les personnels de l'établissement pour organiser les temps périscolaires - S'assurer du respect du règlement intérieur, de la qualité du cadre de vie et de la sérénité du climat de l'établissement - Manager le service d'éducation et surveillance (6 AED, 1 TFR vie scolaire, 2 AESH) - Organiser l'emploi du temps et superviser le travail de l'équipe d'éducation et de surveillance - Organiser et animer les réunions des personnels d'éducation et de surveillance - Encadrer l'animation de la vie scolaire - Mettre en place le conseil des délégués élèves (élections, réunions, .) - Proposer,[...]

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Pour mener à bien ces activités, nous recherchons une personne salariée qui rejoindra l'équipe permanente et prendra en charge la coordination de l'association en collaboration avec une coordinatrice pédagogique, une coordinatrice administrative et un.e animateur.ice. Cette coordination comprend un axe de travail spécifique auprès du collectif "adultes". MISSIONS Coordination et administration : Mettre en oeuvre le projet éducatif, pédagogique et social de l'association Coordonner le travail de réflexion et de formation avec le collectif d'usagèr.e.s et les bénévoles de l'association Suivre et développer les partenariats avec les acteurs locaux sur les thématiques en lien avec les activités de l'association En lien avec les autres coordinateur.ices, représenter l'association auprès des financeurs et institutions. Participer à la veille sur les appels à projets Rédiger les appels à projets orientés sur les activités générales de l'association et les bilans d'activités, en lien avec la coordinatrice administratif. Coordonner et participer aux actions hors les murs de l'association, en lien avec le.a coordinatrice "pédagogique" et les bénévoles Travailler en collaboration[...]

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Pôle Habitat Montois - Route du Houga - Mont de Marsan Foyer d'hébergement du Marcadé Le Pôle Habitat Montois de l'Adapei des Landes recrute un AMP/AES pour le foyer d'hébergement du Marcadé. Le foyer d'hébergement accompagne des personnes présentant un trouble du développement intellectuel qui résident au foyer et travaille en journée à l'ESAT. PRINCIPALES MISSIONS L'AES participe à l'action éducative, à l'animation, à l'organisation de la vie quotidienne de personnes en situation de handicap pour développer leurs capacités de socialisation, l'autonomie, d'intégration et d'insertion en fonction de leur histoire, de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. Il est également soutien pour permettre la mobilité des personnes. L'AES assure les rendez-vous médicaux des personnes, les accompagne aux activités culturelles ou sportives. ACTIVITES PRINCIPALES : Être acteur de l'élaboration et de la mise en œuvre du projet personnalisé en lien avec l'équipe éducative. Participer à l'élaboration du planning des activités. Participer à l'encadrement et à l'animation d'un groupe de personnes accueillies lors des activités[...]

Conférencier / Conférencière guide

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Germer-de-Fly, 60, Oise, Hauts-de-France

Vos missions seront les suivantes : MISSIONS AU SEIN DE L'OFFICE DE TOURISME INTERCOMMUNAL - Accueillir, conseiller (en séjour) et renseigner ; - Assurer la commercialisation au sein de la boutique de l'Office du tourisme ; - Promouvoir le Pays de Bray ; - Conseiller sur les produits touristiques existants sur le territoire ; - Assurer le suivi statistique ; - Suivre la fréquentation de l'Office de tourisme ; - Suivre l'évolution et actualiser l'offre touristique sur le territoire ; - Concevoir des circuits de visites en Pays de Bray ; - Concevoir des produits touristiques (circuits, visite de musée, visite de sites, etc.) et livrets de visite - Dispenser les visites guidées aux groupes et individuels, en incluant les dispositifs de médiation numérique - Réaliser des fichiers clients et envoyer des documents de promotion ; - Maintenir le bon relationnel avec les partenaires (Agence Départementale du Tourisme, Offices de tourisme voisins, etc.) ; - Tenir des stands lors de manifestations locales. - Gérer les réseaux sociaux de l'Office de tourisme : Facebook/Instagram (une formation peut être accessible si besoin) ACCUEIL À L'OFFICE DE TOURISME INTERCOMMUNAL : - Accueillir[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez l'association en tant que Chargé(e) de Mission Sociale (CMS) ! Le poste est un CDI à temps plein. Découvrez notre vidéo métier : Présente-moi ton métier #1 / Chargée de Mission Sociale - YouTube Au sein de la Direction des Services de l'Accompagnement, vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité de la cheffe de service territoriale. Vous assurez l'accompagnement social des résidents de deux Pensions de Famille à Saint Génis Laval et Vienne sur les pensions de familles « La Villa Mercedes » et « La Traille ». Vos missions : ü L'accompagnement social global des résidents. Evaluation sociale en vue d'intégrer un logement Accompagnement à : - L'accès au logement (installation et appropriation du logement, accès aux droits, accompagnement budgétaire, autonomisation vers le droit commun.) - Le maintien dans le logement (assurer la médiation, prévenir les expulsions pour dette ou trouble de voisinage) - La recherche de logement (accompagner le projet de relogement dans le cadre d'une mutation interne ou en mobilisant les dispositifs de priorisation) Le développement de projets personnels et la reprise de confiance en soi ü[...]

Responsable d'atelier montage en ind des cuirs et peaux

Emploi

Coteau, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Votre mission : accompagner vos équipes pour fabriquer les quantités de produits finis dans le respect des cahiers des charges et dans les délais définis avec le client, tout en garantissant une cohésion et un état d'esprit positif. HSE : - Garantir le déploiement des règles d'hygiène, de sécurité, de santé et d'environnement dans l'atelier - S'assurer du respect des règles de sécurité liés aux machines - Anticiper les risques et mettre en œuvre les actions pertinentes qui participeront à la dynamique de progrès HSE et ergonomiques déployée sur le site. Qualité-Technique : - Promouvoir l'excellence Qualité auprès des Artisans dans l'atelier - Garantir et maintenir la qualité des produits lors de la distribution et tout au long du travail - Garantir le Bon du premier coup et minimiser les recoupes et retouches des produits - Relayer les actions Qualité auprès des Artisans. - Garantir le Savoir-faire et les techniques du secteur - Evaluer régulièrement les résultats qualité et technique de chacun des Artisans, avec exigence et bienveillance - Développer la polyvalence et les compétences des Artisans, par des actions de formation ciblées - Structurer et enrichir les connaissances[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi

Lambersart, 59, Nord, Hauts-de-France

OFFRE D'EMPLOI - AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE ou EDUCATRICE DE JEUNES ENFANTS CDD DE REMPLACEMENT (29h00/semaine) Pour son multi-accueil 0-3 ans (20 places) l' éducatrice de jeune enfant travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire au multi-accueil, secteur petite enfance du centre social Lino Ventura. Poste sous la responsabilité du directeur du centre social. Il /elle travaille sous la responsabilité des responsables du MAC et en collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire. Missions principales Assure une mission éducative et de soin du jeune enfant en lien avec le projet d'établissement. Participe à la création du projet d'activité et pédagogique du secteur petite enfance Prendre soin de l'enfant de 3 mois à 4 ans, accueilli à la structure en l'absence de ses parents Accompagnement de la relation parent / enfant Activités principales ACTIVITES AUPRES DES ENFANTS : Accueillir chaque enfant Observer pour identifier leurs besoins et y répondre, individuellement ou en groupe, dans le respect des habitudes et des rythmes de vie de chacun. Proposer et animer des activités ludiques adaptées aux enfants, en collaboration avec les collègues de[...]

Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-

Emploi Droit - Justice

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

LE CPIP est placé sous l'autorité du DFSPIP du Gard Lozère et, par délégation, sous celle de la directrice pénitentiaire d'insertion et de probation du MF. Les missions du CPIP ont pour mission principale de prévenir la récidive des délinquants et des criminels. Il effectue une évaluation de la personne et assure un accompagnement adapté afin de trouver des solutions aux risques identifiés ou au renforcement de la réceptivité. Il assure le contrôle et le respect des obligations fixées par l'autorité mandante et il aide à la décision judiciaire par la transmission de rapports réguliers. Pour réaliser ces missions, il effectue des entretiens, conçoit et anime des programmes de prévention de la récidive et travaille en collaboration avec de nombreux partenaires. Il favorise l'accès aux droits et inscrit son action dans les politiques publiques d'insertion. Il travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Il évolue au sein d'une antenne et d'une équipe pluridisciplinaire. Dans le respect des lois et règlement, et en accord avec la politique de service définie par le directeur, le CPIP dispose d'une autonomie technique dans le cadre de sa pratique. Il accomplit ses missions[...]

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Oraison, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Dans le cadre d'un accroissement d'activité, la Mairie d'Oraison recherche un/une Accompagnant éducatif / Accompagnante éducative petite enfance, pour un poste à 30H/semaine, du 01/10/20245 au 31/07/2025. Candidatures ouvertes jusqu'au 13 Octobre. Vos missions : Assurez l'encadrement et la sécurité des enfants. Prévoyez, organisez et animez des activités adaptées au développement de l'enfant. Participez aux tâches courantes de l'établissement. Participez à l'élaboration et la mise en oeuvre du projet pédagogique Vos activités et responsabilités : Auprès des enfants Prendre en charge l'enfant individuellement ou en groupe en créant un climat de confiance et de sécurité autour de lui et dans le respect de son rythme et de ses capacités afin de favoriser son développement psychomoteur et son autonomie. Etre à l'écoute de l'enfant et de ses besoins pendant le temps d'accueil en mettant en œuvre les conditions nécessaires à son bien être et assurer les soins quotidiens d'hygiène et de confort. Animer des activités contribuant à l'éveil de l'enfant en incluant[...]

Qualiticien / Qualiticienne en industrie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Etre responsable du système de management de la qualité, de son application et de son animation. - Participe à la conception de la politique qualité de la blanchisserie ; la communique et sensibilise l'ensemble du personnel sur sa mise en œuvre. - Assure la gestion du système documentaire. - Veille au respect des bonnes pratiques en matière d'hygiène, de qualité et d'environnement et assure leur mise à jour. - Assure la rédaction et la gestion du système documentaire qualité de la blanchisserie. - Conçoit et améliore en continue le système QHE et RABC. - Sensibilise et forme le personnel sur les règles d'hygiène. - Etablie et gère le plan d'échantillonnage des analyses bactériologiques, en lien avec l'équipe opérationnelle d'hygiène du CHU. - Contrôle la conformité des analyses bactériologiques par rapport aux normes et réglementation en vigueur. - Réalise le bilan et la synthèse de l'écoute clients ainsi que le suivi des actions qui en découlent. - Crée, met en œuvre et suit des outils d'évaluations (indicateurs, audits) pour mesurer l'efficacité du système qualité. - Réalise une veille réglementaire en lien avec l'activité. - Réalise annuellement une revue de direction. -[...]

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Vos missions : Accueil et conseil - Assurer l'accueil et traiter les demandes d'information (physique, mail, téléphone, événements hors les murs.) - Conseiller et promouvoir l'offre touristique auprès de la clientèle - Tenir à jour et saisir l'information touristique - Participer à la gestion de l'espace d'accueil (ordre, réapprovisionnement de la documentation) - Tenir à jour des tableaux de bords, indicateurs, statistiques de fréquentation des visiteurs - Participer à l'évaluation de la satisfaction-client et proposer des actions correctives pour la qualité de service - Assurer du lien auprès de partenaires et prestataires du territoire (transmissions d'informations.) - Assurer des inscriptions aux activités de l'Office de Tourisme - Participer à la logistique et/ou animations d'accueils touristiques - Participer à la collecte de l'information qualifiée sur le territoire - Mettre à jour des bases de données prestataires, partenaires, contacts clients. - Renseigner sur l'offre de produits touristiques réservée aux groupes et aux individuels Promotion et vente des prestations » - Commercialiser des produits et services de l'Office de tourisme et de ses partenaires - Encaisser[...]

Puériculteur(trice) responsable adjoint(e) de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Auvers-sur-Oise, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Sous la responsabilité de la direction, le Directeur de Crèche Adjoint vient en appui au Directeur de Crèche afin d'assurer la bonne mise en place des normes paramédicales, d'hygiène et de sécurité et de participer à l'organisation opérationnelle pédagogique, administrative et logistique de la crèche. Le directeur adjoint manage également l'équipe vers la réalisation des missions de la crèche et est le relai de communication entre le directeur et le personnel de crèche. Il participe à créer la cohésion au sein de la structure entre les différentes équipes pluridisciplinaires et leurs pratiques. Il travaille également avec des intervenants extérieurs. Le directeur adjoint participe à l'atteinte des objectifs économiques et humains co définis avec son directeur d'établissement. Mettre en œuvre le projet éducatif des Petits Chaperons Rouges : - Comprendre et s'approprier le projet éducatif, le transmettre et veiller à ce que ce dernier soit mis en œuvre dans la crèche - Participer à l'élaboration et mobiliser l'équipe pédagogique autour du projet d'établissement, - Mobiliser les équipes autour des projets de section et veiller à leur mise en place - Animer l'actualisation[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Barbezieux-Saint-Hilaire, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Association à participation parentale, gérant 2 structures d'accueil petite enfance recrute son Educateur / Educatrice de jeunes enfants diplômé d'état, du 5/01/2026 au 31/07/2026 en CDD de Remplacement. Vos missions seront réparties entre le temps passés auprès des enfants et la coordination de projets liés à l'enfance (projets extérieurs, intergénérationnels ...) 1. L'accueil de l'enfant et de sa famille : -Accueillir chaque matin, en se centrant sur l'enfant et la famille. -Collecter et transmettre des informations sur l'enfant pour assurer une bonne continuité. -Aider à des séparations paisibles. -Favoriser l'échange avec les parents, soutenir et accompagner leurs questionnements. -Assurer la sécurité lors du départ de l'enfant. -Répondre aux demandes d'inscription. 2. Les Temps enfants au quotidien : ** Hygiène, sécurité et alimentation : -Garantir l'hygiène des enfants (changes, soins quotidiens). - Surveiller constamment pour la sécurité et organiser les espaces de vie. -Collaborer pour la distribution des repas. -Préparer et donner les biberons. -Aider à l'endormissement et participer à l'entretien des espaces de vie et du linge. ** Animation : -Proposer[...]

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

Rosières-aux-Salines, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le CAPS de Rosières recrute un ou une Moniteur(tice) en Espace Vert. Sous la responsabilité hiérarchique du Chef de service de l'ESAT le Moniteur d'atelier est responsable de l'encadrement des Travailleurs dans les activités de l'atelier ; il participe aux actions de soutien des Travailleurs, à la conception et à la mise en œuvre de leur projet personnalisé ; il est responsable de la production à réaliser, de ses délais et de son contrôle. - Activités en atelier Espaces Verts : - Prise en connaissance des chantiers - Développement d'une relation professionnelle avec la clientèle de particuliers, d'entreprises et de collectivités - Gestion de l'ensemble des activités de production de l'atelier Espaces Verts (tonte, taille, débroussaillage .) - Gestion des matériaux et matériels : évaluer et suivre les stocks, prévoir les approvisionnements de l'outillage et des machines en fonction des différents travaux - Participer à l'élaboration des devis - Participer aux tâches de production - Assurer le bon fonctionnement et entretenir régulièrement les moyens techniques dont il dispose. Responsabilité du véhicule, remorque et matériels de l'équipe - Fournir les éléments nécessaires[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Lude, 72, Sarthe, Pays de la Loire

MISSIONS Rattaché(e) à la coordinatrice petite enfance, les missions confiées sont : Application des orientations politiques en matière d'accueil du jeune enfant Direction/responsabilité du multi accueil Management de l'équipe éducative Tâches administratives/organisationnelles au fonctionnement d'un EAJE ACTIVITES - Application des orientations politiques en matière d'accueil du jeune enfant - Mettre en application les orientations politiques - Réaliser des bilans quantitatifs et qualitatifs sur le multi accueil - Remonter des propositions en lien avec les besoins du public - Direction/responsabilité du multi accueil - Veiller à la qualité d'accueil auprès des enfants et des familles, - Appliquer le projet éducatif et social du centre social « L'Equip'ages », - Appliquer, assurer le suivi, en collaboration avec les Directeur/trices des multi accueils et la Coordinatrice petite enfance du règlement de fonctionnement et du projet d'établissement, - Elaborer, appliquer, assurer le suivi du projet pédagogique en concertation avec l'équipe des professionnels du multi accueil et la coordinatrice petite enfance - S'informer de la législation en vigueur et des différentes[...]

Gérant / Gérante de restaurant de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Bonnétable, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Au sein d'un service de 8 agents, le responsable de la restauration scolaire aura pour missions : - Gérer la production des repas Contrôler, organiser et participer à l'élaboration des préparations culinaires en assurant leur finition et leur présentation Mettre en place, appliquer et faire appliquer la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire Contrôler la quantité et la qualité Contrôler la mise en place du couvert Organiser, livrer, contrôler et participer à la distribution Élaborer les menus dans le respect des besoins nutritionnels des publics Participer à l'élaboration des menus avec la commission « menus » Organiser des menus à thèmes et des animations en étroite collaboration avec les services animations maternelle et élémentaire Participer à l'éducation culinaire des enfants sur le temps du midi Prévoir des solutions en cas d'imprévus - Assurer et contrôler la gestion de l'approvisionnement et des stocks Prévoir les approvisionnements et gérer les rotations de stocks Sélectionner les denrées en respectant le marché public en cours Préparer les commandes en fonction des besoins et du budget imparti Réceptionner les denrées et contrôler leur réception,[...]

Ingénieur / Ingénieure thermique

Responsable de la relation clientèle

Responsable de la relation clientèle

Responsable de la relation clientèle

Responsable de la relation clientèle

Responsable de la relation clientèle

Responsable de la relation clientèle

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Médiateur social / Médiatrice sociale

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Agent / Agente de traitement des déchets

Animateur / Animatrice de vente

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Maître / Maîtresse de maison familiale

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Animateur(trice) en Hygiène Sécurité Environnement (HSE)

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Animateur / Animatrice jeunesse

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Assistant / Assistante de production spectacle

Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Manager en restauration rapide

Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Assistant / Assistante à la direction d'un restaurant

Conseiller(ère) principal(e) d'éducation (CPE)

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Conférencier / Conférencière guide

Assistant social / Assistante sociale

Responsable d'atelier montage en ind des cuirs et peaux

Auxiliaire de puériculture

Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Qualiticien / Qualiticienne en industrie

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Puériculteur(trice) responsable adjoint(e) de crèche

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Gérant / Gérante de restaurant de collectivité

Les Arts en Mouvement

Atelier de cuisine à l'Hatelier - Poissons et champignons

Et si c'était émotionnel ?

Ressources supplémentaires